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Filialleiter/in Einzelhandel in Regensburg

Alles über den Beruf Filialleiter/in Einzelhandel in Regensburg: Gehalt, Aufgaben, Karrierechancen und aktuelle Stellenangebote.

2.800 – 4.500 € / MonatKaufmännische Ausbildung + Berufserfahrung oder StudiumRegensburg, Bayern
Berufsprofil

Filialleiter führen eine Einzelhandelsfiliale: Personal, Umsatz, Warenpräsentation, Kundenservice und Inventur. Von der Supermarktfiliale über die Modeboutique bis zum Elektronikmarkt – Filialleiter sind Manager im Kleinen mit Verantwortung für Millionenumsätze.

Typische Aufgaben

  • 1Personalführung und Dienstplanung
  • 2Umsatz- und Ergebnisverantwortung
  • 3Warenbestellung und Warenpräsentation
  • 4Kundenservice und Beschwerdemanagement
  • 5Kassenabrechnungen und Inventur
  • 6Mitarbeiterschulung
  • 7Marketing-Aktionen und Saisonplanung
  • 8Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften

Gefragte Kompetenzen

FührungskompetenzVerkaufstalentOrganisationstalentWarenkundeKennzahlenverständnis (Umsatz, Marge, Personalkosten)KundenorientierungStressresistenzFlexibilität (Öffnungszeiten)

Arbeitsmarkt in Regensburg

Jede Einzelhandelskette braucht Filialleiter. Der Einstieg ist oft über die Ausbildung möglich. Gute Filialleiter werden befördert.

Lebenshaltung

Mittel

ÖPNV

Stadtbusnetz mit guter Abdeckung – Regionalbahnen verbinden Regensburg mit München, Nürnberg und Passau.

Karrierepfade

  • Bezirksleiter/in (mehrere Filialen)
  • Regional Manager
  • Vertriebsleiter/in
  • Eigenes Geschäft
  • Category Management

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