PROGAS GmbH
Externe StelleVeröffentlicht am
Verantwortung für das gesamte Aufgabenspektrum der operativen und strategischen Personalarbeit, insbesondere in den Bereichen Planung, Betreuung, Entwicklung Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter einschließlich aller operativen HR-Fragestellungen aktive Begleitung und Steuerung von Veränderungsprozessen in der Organisation konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Führung und Weiterentwicklung der zugeordneten Mitarbeiter im HR-Bereich Recruiting und Führung von …
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